-----同江市老科協：姜鐘曉
中辦發「2005」9號文件明確了中國老科協的工作定位和工作原則。進一步發揮離退休專業技術人員的作用，要以習近平總書記系列講話精神為指導，貫徹尊重知識、尊重人才、尊重創造的方針，按照政府引導支持，個人自愿量力的原則，堅持社會需求和本人志趣，專業特長相結合，進一步完善政策措施，提高服務水平，營造良好環境，使離退休專業技術人員，特別是老專家在保持身心健康、安度晚年的同時，繼續為經濟社會又好又快發展貢獻經驗、才智和力量。作為老科協組織如何與時俱進，發揮余熱，再做貢獻，都要認真思考和實踐。為此，特提出以下幾點意見：
一、加強老科協組織自身建設，提高班子的整體素質。
一是強化班子的整體素質。二是著力提高會長的領導能力和水平。在加強班子建設中，把重點放在提高基層分會會長的總體水平上，就是抓會長帶班子。概括起來是“三個抓住”、“四個具有”、“五個把握”。“三個抓住”是:抓住根本，主動依靠黨政領導抓住主體，充分調動會員的積極性抓住關鍵，帶好班子一班人。“四個具有”是:具有正確的工作思路具有較強的工作能力具有良好的思想作風具有奮發向上的精神狀態。“五個把握”是:把握一個綱領中辦發9號文件把握協會性質把握辦會宗旨把握服務方向把握工作原則。
二、堅持以人為本，提高會員參與活動的積極性。
1、抓載體。為了便于廣大會員參與活動，必須搭建有效載體，為其提供發揮作用的平臺。結合當前開展的精準扶貧工作，積極組織老科技工作者突出服務“三農”，創新工作特色，開展“一幫一”科技助農增收，精準扶貧致富活動。
2、抓骨干。骨干具有很強的帶動作用、示范作用、輻射作用。通過發揮骨干作用，采取滾雪球的辦法，就可以有效地提高會員的參與率。抓骨干，就是要善于發現骨干，吸納骨干，提高骨干，運用骨干。只要抓住一批骨干會員，使其成為有代表性的領軍人物，工作就容易開展起來。
3、抓激勵。要提高會員的參與率，搭建載體、抓骨干帶動這些外部條件都是重要的，但是最根本的還在于激發廣大會員的內在動力，使其自覺參與，主動服務，甘于奉獻。一是大力宣揚表彰老科技工作者典型人物的先進事跡，用榜樣的力量激發會員的內在動力。二是熱心辦好老科技工作者之家為會員服務，用老科協組織強大的凝聚力激發會員的內在動力。樹立“健康第一”的理念，把為會員健康服務擺在重要位置，廣泛開展有益于會員身心健康的活動，有針對性地舉辦健康知識講座等。三是堅持“樂中有為、為中有樂的宗旨，本著“針對需要，發揮優勢，量力而為”的原則開展工作。
三、創新活動方式，提高老科協組織的活躍率
老科協是社團組織，應有別于黨委、政府的活動方式，要注意多示范、多引導、多服務、多協同，力求符合社團的身份和特點，才能更好地活動起來，活躍起來。
1、抓項目。抓一些看得見、摸得著、攀得上，任務具體、目標明確、效果明顯，領導滿意，群眾高興，社會認同的項目。一個分會全年抓一兩個重點項目，真正抓出成效，工作就很有起色。
2、抓典型。典型的力量是無窮的，它具有立體感、形象感、真實感，極富說服力、感染力、推動力。注意在實際工作中發現典型，培養典型，提高典型，總結典型，推廣典型，力求做到層層有典型，面面有典型，以典型為旗幟，推動工作不斷取得新的進展，新的突破。
3、抓整合。整合就是整合力量，整合資源。我們老科協是方面軍，不是主力軍，是配角，不是主角，工作離不開主管部門和有關部門的配合和支持，必須在整合上下功夫，這是接住力量的需要，是展示成果的需要，是取得認同的需要。是共同推進老科協事業的需要。在實際工作中，注意與“聯席會議成員單位”緊密配合，求得共識，取得支持注意與老字號部門如老干部局、老齡委、關工委緊密配合，特別是鄉鎮一級老科協配合的更為緊密，要與農科站、林業站、婦聯、民政等部門協同動作，聯合舉辦科技培訓班，開展科技下鄉，搞好科技扶貧，形成合力，實現共贏。